No son estudiantes ni familiares y aunque al asignarles la vivienda se intenta buscar cierta compatibilidad, lo único que tienen en común es que todas ellas participan en el programa de pisos terapéuticos para personas con problemas de salud mental grave y prolongada.

El objetivo de estos pisos es «enseñarles a vivir con autonomía y, además, acercar a Zamora a la gente que vive en pueblos y así tener más cerca los dispositivos de rehabilitación, a los que acuden diariamente», explica Susana Gil, una de las psicólogas de la Fundación Intras (Investigación y Tratamiento en Salud Mental y Servicios Sociales).

Ángela es más dicharachera, mientras que Ana es más tímida, pero ambas reconocen que están «muy a gusto con las compañeras» y que «hemos mejorado mucho desde que estamos aquí».

Dentro del hogar tienen las tareas domésticas bien repartidas, aunque a unas les gusta más cocinar, mientras que otras prefieren limpiar. Además, hay un personal de supervisión directa que acude dos o tres veces por semana para asegurarse de que todo está en orden, resolver las dudas que les surjan así como «para arreglarnos lo que se nos haya estropeado», cuenta Ángela, natural de Benavente, cuyo plato preferido es la paella.

A Ana, por su parte, le gusta más el pollo al ajillo y es una gran aficionada al ganchillo. Lo último que confeccionó fue una puntilla para un jersey de su hermana y ahora está cosiendo un centro «para colocar en la mesa del salón del piso donde vivimos», explica ilusionada.

Cuentan también con un teléfono de emergencias disponible las 24 horas de los 365 días al año.

En su día a día van por la mañana al centro de Intras, donde realizan talleres de manualidades y practican deportes como el baloncesto o la gimnasia rítmica. A veces les planifican la tarde, para evitar la tendencia al aislamiento que suelen tener las personas con enfermedades mentales. Van juntas a todas esas actividades, que ellas definen como «sus labores». «Yo siempre salgo la última de casa», cuenta Ángela. «¡Claro! Porque andas más rápido y luego nos alcanzas en seguida», matiza Ana. A continuación, ambas se ríen. Después recuerdan sus vacaciones. Las dos las han pasado en sus respectivas localidades de origen, junto a sus hermanas y disfrutando de la compañía de sus sobrinos pequeños.

Existen dos tipos de viviendas terapéuticos: las sanitarias, gestionadas junto a la Gerencia Regional de Salud y las sociales, sin límite de tiempo en la estancia. En Zamora hay tres y cinco pisos respectivamente, sumando en total 16 plazas. La localidad de Toro cuenta con otros dos pisos de cuatro plazas cada uno.

Los habitantes deben estar estabilizados psicopatológicamente y necesitan cierto entrenamiento en las habilidades de la vida diaria, pero no requieren de una supervisión constante. Estas dos mujeres afirman que entre ellas «hay buena convivencia porque nos tenemos mucho respeto» y que al inicio recibieron unas indicaciones básicas sobre cómo usar la vitrocerámica y la calefacción, entre otras cosas.

Normalmente es el profesional de salud mental el que propone a aquellas personas capacitadas para vivir de manera independiente, aunque las familias también lo sugieren en muchas ocasiones. Las revisiones médicas se realizan de la misma manera que si estuvieran en una residencia o vivieran con familiares.

Este plan de trabajo se viene desarrollando en Zamora desde el año 1999 y se complementa con una rehabilitación cognitiva y el entrenamiento de la vida autónoma. Actualmente, hay el mismo número de hombres que de mujeres disfrutando de las ventajas de estas viviendas.

«El proyecto de habilitar nuevos pisos siempre está presente, porque la necesidad existe», concluye Susana Gil, coordinadora del Centro de Rehabilitación Psicosocial. Al contrario de lo que se puede pensar, la esquizofrenia, el trastorno bipolar o el trastorno de la personalidad no son impedimentos para hacer que la vida siga igual a los demás.

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Fundación INTRAS se somete al análisis de Fundación Lealtad desde el año 2005. En este último análisis la entidad cumple con el 100% de los principios analizados. INTRAS ha sido una de las entidades que se han adaptado a la nueva versión de los principios de Transparencia y Buenas Prácticas que entraron en vigor en junio de 2009.

En la Guía participan 94 ONG de acción social, 40 de cooperación al desarrollo y 5 de medio ambiente, que han solicitado voluntariamente ser analizadas sobre el cumplimiento de los 9 Principios de Transparencia y Buenas Prácticas definidos por la Fundación Lealtad. El gasto agregado de estas organizaciones asciende a 1.104 millones de euros, cuentan con 1.239.185 socios, 21.623 empleados y 44.283 voluntarios. Sus actividades y programas benefician a 95,3 millones de personas tanto en España como en los países en vías de desarrollo.

Ignacio Garralda y Salvador García-Atance, presidentes de la Fundación Lealtad, fueron los encargados de realizar la presentación de la Guía en la sede de Gómez-Acebo & Pombo Abogados.

Ignacio Garralda ha destacado los importantes logros alcanzados por las ONG analizadas, "los Nuevos Principios son más exigentes, ya que suponen una mayor implicación de los patronos o de los miembros de las Juntas Directivas en el gobierno de las ONG, mejores prácticas de gobierno corporativo y una mayor transparencia informativa. Por ello, resulta todo un éxito el hecho de que el nivel medio de cumplimiento de los Nuevos Principios haya superado un año más el umbral del 90%, situándose en el 90,4%".

Por su parte, Salvador García-Atance, presidente de la Fundación Lealtad, ha afirmado que "la transparencia y la rendición de cuentas son aún más relevantes en momentos de crisis económica. Con la crisis se acrecientan las necesidades y disminuyen los ingresos de las ONG, y es por ello por lo que estas organizaciones deben hacer un mayor esfuerzo por abrirse a la sociedad y explicar cómo trabajan, cuáles son los resultados y el impacto de su labor. Sólo de esta manera lograrán los apoyos necesarios para llevar a cabo su misión".

Los galardones tienen como finalidad apoyar proyectos de investigación inéditos sobre alguno de los campos relacionados con la Responsabilidad Social, informaron a Europa Press fuentes de la Institución académica.

En concreto, la convocatoria de los premios estableció tres ámbitos de actuación: Proyectos que contribuyan a promover la Responsabilidad Social Universitaria; Proyectos dirigidos a fomentar buenas prácticas sobre Responsabilidad Social en la Pequeña y Mediana Empresa (PYME) y Proyectos de I+D+i dirigidos a promover el desarrollo sostenible.

En la valoración de las candidaturas se han tenido en cuenta aspectos como la originalidad, el aprovechamiento de recursos y medios, el impacto previsto sobre la transformación de la realidad, la viabilidad o la calidad técnica.

En momentos de crisis, la formación en competencias transversales cobra un protagonismo especial, ya que flexibilizan al trabajador en el desempeño de tareas no específicas a un puesto de trabajo concreto. ¿Cuáles son las competencias transversales que más se echan en falta en los trabajadores del ámbito de atención a la dependencia? ¿Y cuáles aquellas que les permitiría mejorar profesionalmente?
Para responder a estas preguntas se ha analizado la situación actual formativa en competencias transversales de los trabajadores castellano-leoneses del ámbito de la economía social, concretamente del sector de atención a la dependencia, así como las necesidades de formación percibidas, a través de la consulta a trabajadores, directores de organizaciones, y expertos en formación, realizando entrevistas y la aplicación de cuestionarios y otras técnicas de investigación.
La cantidad y calidad de la información obtenida en la investigación ha permitido establecer conclusiones relevantes sobre el papel de la formación en competencias transversales e identificar prioridades formativas en la economía social que servirán de base para diseñar programas formativos futuros dirigidos a los profesionales del sector.

Caixa Catalunya apoya este proyecto de la Fundación Intras a través de una ayuda de 18.000 euros, de su Convocatoria de Ayudas, y con el objetivo de crear 2 puestos de trabajo fijos y consolidar 12 puestos de trabajo más para personas en situación de exclusión socio-laboral por motivo de enfermedad mental.

Para alcanzar este objetivo se actuará a través del Centro Especial de Empleo ARTMO BENE de la Fundación Intras y con la creación de una nueva línea de negocio en el sector de los servicios de apoyo a personas y catering.

Artmo Bene trabaja en Zamora con el objetivo de crear puestos de trabajo para personas con enfermedad mental, y además dar la formación específica a estas personas para favorecer su integración laboral. Este Centro Especial de Empleo se dedica actualmente a las artes gráficas, el mantenimiento de bicicletas, servicios de apoyo a la hostelería, el mantenimiento de parques y jardines y a raíz de la colaboración con Caixa Catalunya se iniciará la nueva línea de apoyo a personas y catering. Esta nueva actividad empresarial arranca en Toro (Zamora), donde los dos nuevos trabajadores prestaran sus servicios en la residencia que tiene la misma Fundación Intras en el municipio.

El seminario formaba parte de las acciones de difusión del proyecto RESATER (Red de Salud y Telemedicina en Zonas Rurales) que tiene como objetivos fundamentales la creación de redes locales de telemedicina que desarrollarán una plataforma tecnológica integradora de herramientas de telemedicina en diferentes especialidades socio-sanitarias en territorios de España, Francia y Portugal (Región SUDOE). El proyecto, cuya ejecución se inició en junio de 2009 y finalizará en diciembre de 2011, está coordinado por el Syndicat Mixte du Pays Couserans (Francia) y financiado por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER).
En la jornada de difusión se dieron a conocer las necesidades específicas de atención sanitaria en zonas rurales de España, Francia y Portugal, que constituyen el punto de partida de RESATER y están siendo objeto de estudio en profundidad durante su desarrollo. También se abordó la situación del trabajo en red llevado a cabo por los socios y los proyectos locales de telemedicina, en especialidades diversas, que actualmente se encuentran en curso.

El coordinador de Resater, Olivier Rey, destacó que cada uno de los socios «tiene un reto local en telemedicina, teleasistencia o en el uso de las tecnologías de la información al servicio de la salud en zonas de poca densidad poblacional», por lo que su objetivo prioritario es acercar el uso de la telemedicina a toda la población dependiente.
En el marco de este proyecto cada uno de los socios pondrá en marcha nuevas iniciativas en el campo de la telemedicina para que, posteriormente, se puedan realizar intercambios de experiencias aplicables a todas las zonas.
Durante los dos años de duración del programa, como explicó Olivier, cada uno de los socios desarrollará proyectos, «según sus necesidades locales», para posteriormente crear una «red de multiactores en el espacio rural de la que se pueda beneficiar toda la población».
Pablo Gómez, director gerente de la Fundación Intras, destacó que el programa servirá para analizar las posibilidades de la telemedicina en zonas rurales. La participación de Intras en el programa se debe a «su carácter innovador e interés por desarrollar nuevos sistemas que permitan la integración de personas con dependencia por algún tipo de discapacidad vinculada a una enfermedad mental en el ámbito rural».
En este sentido, recordó que Intras ya ha puesto en marcha algunos servicios en municipios como Toro o Peñafiel, «aprovechando las cabeceras de comarca», con el fin de mejorar la atención en zonas rurales y «no sólo en ciudades como Valladolid o Zamora». Además, Intras decidió involucrarse en el proyecto porque representa «un espacio en el que poder aportar las tecnologías que desde la Fundación y sus colaboradores como la Universidad de Valladolid podemos poner en práctica y que se pueden aprovechar en otras zonas de España, Francia o Portugal», subrayó.

1. La utilización a lo largo de todo el artículo de términos despectivos hacia la enfermedad mental por el señor Cantalapiedra - "estar mal de la azotea", "el autor está tronado", "mandar al psiquiátrico a la criatura a que le inflaran de pastillas", "quien anda justito de salud mental", "feo y siniestro vicio"- contribuye a la exclusión de las personas que conviven con una enfermedad mental.
2. El uso de estereotipos que alimenten el estigma, y con ello la discriminación, que afecta a las personas con enfermedad mental no hace sino sumar barreras que dificultan su objetivo de alcanzar una vida digna.
3. El uso inadecuado de términos en los medios de comunicación, principal fuente de información para muchas personas, genera alarma social al transmitir, en casos como éste, el mensaje de ‘locos peligrosos' a los que es necesario apartar de la sociedad.
4. Las personas afectadas por una enfermedad mental son ciudadanos con derechos y aspiraciones legítimas a disponer de la atención y servicios necesarios para llevar a cabo una vida digna y en un entorno normalizado.
5. La enfermedad mental ha pasado en los últimos años de ser un asunto privado, que generaba vergüenza a los afectados y sus familiares, a ser considerado como lo que es: un problema de salud. Problema que hace que unos 90.000 españoles se encuentren en situación de dependencia a causa de una enfermedad mental, según datos del IMSERSO.
6. La reforma psiquiátrica, que ya cumple 25 años, posibilitó la creación de nuevos recursos de rehabilitación de carácter abierto que sustituyeron a los manicomios y permiten la integración de las personas con enfermedad mental en su entorno con los apoyos sociales y sanitarios que necesitan en cada momento.
7. La enfermedad mental se afronta hoy en día desde las instituciones públicas y otras entidades como una prioridad en cuanto a servicios asistenciales sanitarios y sociales.

Desde Fundación INTRAS y la Asociación castellano y leonesa de personas con enfermedad mental ‘Juana I de Castilla' pedimos a los medios de comunicación que hagan una reflexión en este sentido. Su potencial como fuente de información les convierte en una herramienta fundamental para la integración social de las personas con enfermedad mental, colaborando activamente en la educación y la sensibilización de la población. Evitar el uso de estereotipos y tópicos acerca de este y otros colectivos en riesgo de exclusión social, junto con la elaboración de una información ajustada a la realidad, contribuirá al trabajo realizado por diferentes entidades para la integración efectiva de las personas con enfermedad mental.

Los destinatarios de todas estas actividades son profesionales, familiares y los ciudadanos en general, con el objetivo de dar a conocer la enfermedad mental a la sociedad zamorana. Las actividades de la jornada tienen como finalidad promover las actividades lúdicas como medio de integración y recuperación social.

Durante la Semana de Puertas Abiertas el centro pretende animar a los visitantes para que participen en sus actividades. El lunes día 17 de mayo, bajo el eslogan "Puedo", se inaugurará a las 11:00 horas la Semana de Puertas Abiertas en el Centro de Rehabilitación Psicosocial (Avda. Galicia c/v c/Río Aliste).

El martes 18 se disputará un campeonato deportivo entre los usuarios del CRPS en el Bosque de Valorio. Por la tarde, a las 17:30, se proyectará en el Palacio de la Alhóndiga el cortometraje "mala Espina" seguido de una mesa redonda sobre la prevención de la enfermedad mental.

El miércoles 19 se ofrecerá una lectura del Juego de Teo en el que participarán usuarios del CRPS y se celebrará una actividad deportiva entre usuarios del CRPS y alumnos del TAFAD 8 (Pabellón del Centro Integrado FP Zamora).

Ese mismo día se celebrará una comida-encuentro entre los participantes en la Semana de Puertas Abiertas, autoridades y medios de comunicación en el Merendero Tres Árboles del Parque de los tres árboles a las 14:00 horas.

Otra de las actividades de sensibilización será la representación de títeres y las actuaciones musicales a cargo de los usuarios del CRPS. Será el jueves 20 de mayo a las 17:30 horas en el Salón de Actos de Caja España (c/ Alas Clarín, 4). A continuación se entregarán los galardones a los premiados en el concurso de pintura y se contará con la actuación del grupo Calle 61.

Por último, el viernes 21 de mayo a las 10:30 horas (Pabellón del Centro de Formación Profesional, Avda. Requejo, 37-39) se celebrará el tradicional partido de fútbol sala, entre usuarios y profesionales de los Centros de Fundación INTRAS de Valladolid y Zamora y el Centro de Rehabilitación Psicosocial de Bragança. La entrada al partido, al igual que a la representación teatral y la charla debate, es gratuita hasta completar el aforo. A partir de las 12:00 todos los asistentes podrán participar en una gymkana.

Para completar los actos de la Semana de Puertas Abiertas, durante la semana del 17 al 21 de mayo la Sala de Exposiciones de La Alhóndiga albergará una exposición con los trabajos artísticos presentados al concurso de pintura sobre enfermedad mental convocado por Fundación INTRAS.

Según información ofrecida por la web del Club Gestión de Calidad, 79 entidades han recibido el reconocimiento Calidad Europea 300+. Actualmente en Castilla y León también cuentan con este sello 8 entidades educativas y un centro hospitalario. De este modo, Fundación INTRAS es la única entidad de atención sociosanitaria especialmente dedicada a las personas con discapacidad a causa de una enfermedad mental que cuenta con este reconocimiento.

INTRAS, si bien trabaja en la gestión por procesos desde hace varios años, ha preferido el modelo EFQM frente a la norma ISO, puesto que da una importancia decisiva a los resultados en la sociedad, es decir a los clientes (personas con enfermedad mental grave y prolongada y sus familias en el caso de Fundación INTRAS), tanto la definición como en la gestión y la planificación de los servicios. Permite además la posibilidad de comparación con empresas o entidades del mismo sector, de forma que se potencia el proceso de mejora continua. El modelo de excelencia empresarial permite también tomar conciencia de los aspectos en torno a la calidad, a mejorar en la entidad. Estos aspectos se constituyen en líneas de acción que orientan la mejora continua, uno de los principios de la calidad.

Junto con INTRAS, integran el grupo español de Mental Health Europe Feafes, Mundo Bipolar y la Asociación Española de Neuropsicología (AEN).

Los días 15 y 16 de abril de 2010 se celebrará una reunión en Madrid, coordinada por INTRAS como National Focal Point, a la que asistirán miembros de MHE procedentes de Italia, Bélgica, Francia, Luxemburgo, España y Portugal. Todos ellos participarán en un seminario formativo de dos días, en el que se contará con la colaboración del IMSERSO.

Mental Health Europe (MHE) es una entidad de ámbito europeo que agrupa a ONGs que trabajan en el ámbito de la salud mental. Su principal objetivo es la sensibilización, la lucha contra los tabúes, el estigma y los prejuicios asociados con la enfermedad mental y la lucha contra la exclusión social que afecta a este colectivo. Colabora con el Consejo de Europa realizando una función de enlace para la promoción de la salud mental con la Comisión Europea, al tiempo que mantienen relaciones oficiales con la Organización Mundial de la Salud.

Los integrantes de Mental Health Europe son organizaciones y particulares de toda Europa, con diferentes tipos de intereses, experiencias, conocimientos y responsabilidades en el ámbito de la salud mental, que se reúnen en una asociación entre iguales. Entre sus miembros figuran organizaciones de usuarios, voluntarios y organizaciones de profesionales que trabajan en todos los ámbitos territoriales con el objetivo de trabajar conjuntamente para crear una Europa donde las personas con problemas de salud mental tengan las mismas oportunidades y puedan construir su futuro.

MEH cuenta actualmente con cerca de 77 organizaciones miembros en 33 países europeos y cerca de 100 miembros individuales.